Die Sektion ist federführend für den BDP bei arbeits- und tarifvertraglichen Fragen und Verhandlungen.
Die Sektion wird initiativ und wirkt mit bei tariflichen Regelungen, in Tarifkommissionen und bei Tarifverträgen bei Eingruppierungs- und Vergütungsangelegenheiten.
Die tarifpolitische Arbeit der Sektion umfasst
- Beratung zur Eingruppierung (Tarife), Betreuung, Information
- Beratung von Einzelmitgliedern der Sektion
- Eingeschränkte Beratung von Nichtmitgliedern
- Information der Öffentlichkeit
Die Sektion beteiligt sich in Kooperation mit den anderen Sektionen bei der Entwicklung und Sicherung neuer Tätigkeitsfelder.
Die Sektion beteiligt sich an allen Kooperationen mit Arbeitnehmer- und Arbeitgeberverbänden.
Die Sektion bietet ihren Mitgliedern:
- Beratung in Fragen der beruflichen Arbeit, in tätigkeitsspezifischen Fragen zur Gewährleistung und Sicherung fachgerechter Berufsausübung und Vertragsgestaltung
- Durchführung von Workshops, die tätigkeitsspezifische Themen für Angestellte und Beamtete aufgreifen.
- Information für Psychologiestudierende (Texte, Vorlesungen, Workshops).
Sie berät die Mitglieder speziell bei Fragen der Gestaltung von Anstellungsbedingungen, Arbeitsplatzbeschreibungen, Flexibilisierung der Arbeitszeit, des Gender Mainstreaming: z.B. Teilzeitbeschäftigung.